精細化管理 讓降低成本成為企業經濟效益增長的重要支柱
勤儉節約是中華民族的傳統美德,“成由勤儉敗由奢”的經驗教訓不勝枚舉。
在通信企業經營管理中,降低成本、提高效益始終是重中之重。面對嚴峻的疫情防控形勢和主要經濟指標的下行趨勢,通信企業要取得較好收益、實現高質量發展,就必須持續倡導勤儉節約風尚,從精細化管理入手,努力將成本觀念植入每位員工的心里,讓節約意識落到各個環節,堅決推進成本管理系列措施,并將此貫穿整個企業生產經營建設過程中。通過種種措施的落實,促進全員成本意識的建立,讓降低成本成為企業經濟效益增長的重要支柱。
強化成本控制、實施精細化管理,首先要樹立技術創新理念,不斷引進先進的技術設備,同時注重營銷模式的創新,合理利用管理信息系統。市場開發速度的重要性遠大于市場開發的深度,因為大的市場需求可以保持市場開發的高速度,而機會稍縱即逝。當單純依靠營銷資源量的投入已經產生不了預期效果時,精細化營銷勢在必行。
其次,要秉承“向管理要效益、向資源要效益”的效益管理理念,制定“可操作、可量化、可檢查”的工作方案,層層分解落實,工作責任到人,強化過程管控和執行監督,完善過程管控機制,推動降本增效工作切實落地。同時提升資源使用效能,針對經營實際,聚焦電費、鐵塔服務費、固網終端、修理費、渠道費用等重點,以業務為源頭,找準驅動因素,對癥施策,實現有效管控。
最后,要制定合理的降本增效考評方案,將考評結果納入各單元經營業績考核中。以結果為導向,考評各單元降本增效執行情況,提升公司整體降本增效管理水平。同時,本著“獎勵為主、全員參與”的原則,制定降本增效全員激勵方案,針對員工設定降本增效專項獎金,按各公司降本增效要求予以考評、獎勵,調動全員參與降本增效的積極性。
總而言之,通信企業各級領導干部要帶頭樹立精細化管理理念,增強節儉意識,并把它體現在生活細節上,落實到工作實踐中,做到嚴格按照標準執行,以實際行動為廣大干部員工做出榜樣。要讓精細化管理的意識深入通信企業每個人的頭腦里、體現在每個人的行動上,營造出勤儉節約的風氣和氛圍,使之成為一種時代風尚。(陳玉春)
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來源:愛集微 -
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